Votre partenaire en droit du travail
Avec plus de 10 ans d’expérience en droit du travail et droit de la sécurité sociale, Maître Liora BENHAMOU met son expertise au service des entreprises et des cadres.
Sa mission : défendre vos intérêts avec dynamisme, combativité et rigueur.
Conseiller
Nous vous guidons à chaque étape avec des conseils précis, en tenant compte de vos enjeux, et vous aidons à anticiper tous les scénarios possibles pour une prise de décision éclairée.
Accompagner
Qu’il s’agisse de délivrer un conseil juridique, de prévenir un litige, de négocier une solution amiable ou de vous représenter devant les juridictions, nous vous accompagnons avec la rigueur et la réactivité nécessaires à la défense de vos intérêts.
Anticiper
Grâce à notre veille juridique constante et à notre formation continue, nous affinons en permanence notre expertise.
Nos services
Accompagnement complet en conseil, formation & contentieux en droit du travail.
Découvrez l’ensemble de nos prestations pour vous accompagner efficacement dans toutes vos démarches en droit du travail.
Conseil en Droit du Travail
Expertise en droit du travail pour accompagner les dirigeants et leurs équipes sur le pilotage RH quotidien de l’entreprise
Formations en Droit Social
Des formations pratiques pour maîtriser le droit social : actualités sociales, fonctionnement du CSE, sensibiliser les managers au harcèlement moral et sexuel
Contentieux en Droit du Travail
Défense stratégique pour tous litiges en droit du travail, avec une approche sur-mesure devant les juridictions compétentes
Conseil en droit du travail
Nous intervenons dans tous les domaines du droit du travail, aussi bien en France qu’à l’international, en accompagnant le dirigeant à prendre les meilleures décisions stratégiques pour une gestion RH optimale et pour conserver un climat social sain.
Nous intervenons dans tous les domaines du droit du travail, du droit pénal du travail, et du droit de la sécurité sociale, dans un contexte national et international.
Nous assistons et conseillons une clientèle d’entreprises françaises et étrangères, de toutes tailles, notamment sur les aspects suivants :
- Accompagnement lors de la préparation et la mise en œuvre de projets de création, de rapprochement ou de cession d’entreprise, de restructuration ou de compression d'effectifs
- Assistance dans les relations avec les salariés (titres de séjour, choix du contrat de travail, durée du travail, mobilité internationale, plans de commissionnement, discrimination et harcèlement, maladie et accidents du travail, inaptitude, licenciements et départs négociés, négociations transactionnelles…)
- Assistance dans les relations avec les représentants du personnel (élections professionnelles, consultation du CSE, négociation d'entreprise, PSE, règlement intérieur,...)
- Réalisation d’audit RH et social dans le cadre de fusions et d'acquisitions
- Réalisation d'enquête interne suite à un signalement d'harcèlement moral ou sexuel.
Nous conseillons et assistons également les salariés, particulièrement les cadres et cadres dirigeants, à l’occasion de leur embauche et de leur départ, ou de leur changement de statut, notamment lorsqu’ils viennent à se trouver en situation de cumul d’un contrat de travail avec un mandat social.
Nous intervenons aussi bien en français qu’en anglais sur l’ensemble de ces problématiques.
Formations en droit social
Nous proposons des formations opérationnelles et pratiques sur tous les aspects du droit social, destinées au DRH, RRH, dirigeant, comptable, ou responsable de formation:
- fonctionnement du CSE
- actualités sociales
- sensibilisation des managers au harcèlement moral
- prévention des risques professionnels, etc
Par le biais d’étude de cas pratiques et de mises en situation, vous pourrez ainsi accéder à un niveau de connaissances et de technicité élevé.
Contentieux en droit du travail
Nous intervenons sur les contentieux en droit du travail devant toutes les juridictions, dans tous les litiges individuels et collectifs initiés à l’encontre ou à l’initiative de l’entreprise ou de ses dirigeants.
Mon approche vise à définir une solide stratégie en amont en identifiant tous les moyens d’actions à votre disposition pour maximiser les chances de succès (arguments juridiques et outils de procédure).
Prestations :
- Représentation en justice : Accompagnement complet devant le Conseil de prud'hommes, Cour d'appel, Tribunal administratif ou Tribunal judiciaire, pour tout type de litiges lié à la relation de travail.
- Analyse et conseil stratégique : Évaluation de la situation pour déterminer la meilleure approche et préparer des arguments solides.
- Gestion des conflits collectifs : Accompagnement des entreprises dans les conflits impliquant plusieurs salariés, restructurations, ou mouvements sociaux.
- Préparation et suivi des procédures : Coordination de toutes les étapes procédurales, de la collecte de preuves à la plaidoirie.
Distinction : Best Lawyers 2025
Maître Liora BENHAMOU distinguée dans la catégorie Labor and Employment Law
YAD AVOCATS,
Ensemble.
Plus de 10 années d’expérience
À propos de Maître Liora Benhamou
Maître Liora Benhamou a fondé YAD AVOCATS après plus de dix années d’expérience au sein de cabinets d’avocat prestigieux. Diplômée de l’EFB (École de Formation du Barreau de Paris), elle obtient le Certificat d’Aptitude à la Profession d’Avocat en 2016, année de sa prestation de serment et de son inscription au Barreau de Paris.
Son parcours académique inclut un Master 2 en Droit des Affaires et un Diplôme Universitaire en Contentieux International des Affaires.
Après ses études, Maître Benhamou a débuté sa carrière dans un cabinet spécialisé en droit du travail international, où elle conseillait des entreprises étrangères à s’implanter en France. Par la suite, elle a rejoint le cabinet Barthélémy Avocats, reconnu pour son expertise en droit social et en protection sociale.
Forte de cette expérience, elle met aujourd’hui son savoir-faire et sa passion au service de ses clients au sein de YAD AVOCATS.
Comment ça marche
Processus de collaboration
1
Prise de contact et analyse initiale
Prenez contact par téléphone, email ou via notre formulaire en ligne.
Nous fixons un premier rendez-vous (physique ou en visio) pour comprendre vos besoins et évaluer votre situation juridique.
2
Élaboration d’une stratégie sur-mesure
Une phase d’analyse, d’audit de la situation et de définition de vos besoins est menée.
Nous vous proposerons ensuite une convention d’honoraires claire et transparente.
3
Suivi et accompagnement tout au long du dossier
Nous vous accompagnons à chaque étape de vos projets RH ou de vos contentieux.
Contactez-nous
Maître Liora Benhamou et son cabinet YAD AVOCATS vous accueillent pour toute demande d’information ou prise de rendez-vous. Que ce soit pour une consultation ou pour être représenté en justice, nous sommes à votre écoute.